2024年春风行动已经圆满收官，全国各地已累计举办各类招聘活动6.4万场，发布岗位4300多万个，数量均比去年增加了10%。
大学生求职进行中，高校助力提高竞争力
“金三银四”招聘季已经接近尾声，近年来，为了稳增长促就业，陆续出台了相关利好应届生就业的政策，有针对招聘企业的，也有针对毕业生本人的，还有部分地区对不同企业招收应届毕生都给出了响应的优惠政策。部分高校毕业生面对求职高峰期，存在无法精准匹配自己适合的行业岗位、缺乏对求职简历准备经验、对就业创业相关政策不熟悉等问题，为帮助毕业生们解决求职问题，更好的找到满意工作，部分高校设“简历门诊”，为毕业生求职“把脉”，提供个性化就业指导服务：
贵州中医药大学：2024年春季促就业攻坚行动校园招聘会现场，设立“简历门诊”，老师与来访同学进行深入交流，从简历版面设计、内容填写、行文内容及如何抓住用人单位眼球等方面，对求职者的简历进行“诊断”，并从应聘技巧、岗位选择等，对学生就业择业过程中存在的困惑进行指导；
福建卫生职业技术学院：学校在校招会现场提供简历门诊服务，帮助同学们指出简历制作中存在的问题，分析求职定位和就业方向，引导毕业生结合用人单位需求和自身优势，制定个性化的求职简历，帮助毕业生提高求职竞争力；
东北林业大学：组织开展“‘职’引未来—简历午间门诊及模拟面试”活动，为毕业生提供个性化就业指导服务，由教师组成模拟考官，对同学们进行模拟面试，包含了基本情况、人际关系、组织管理等方方面面，同学们身临其境体验了一次“进面”的感觉。
积云教育：从多元角度为毕业生提供就业思路
缺乏实战经验和工作技巧、不清楚个人职业规划、缺乏对行业和企业的了解、简历不够简洁...这些都是目前大学生求职过程中存在的客观问题，如何才能从根本提高大学生求职就业效率，帮助应届毕业的同学们找到满意的工作？作为国内职业教育行业的知名品牌，积云教育针对当前就业环境和时代趋势，专注于为广大学员提供高端数字人才培训和高薪就业整体解决方案，旗下设有“AI短视频大师班、人工智能、Java大数据、新媒体影视”等多个热门课程，截至目前，已累计服务全国35000多名学员。
为帮助广大学员提升职场竞争力，积云教育从“专业能力+面试能力+发展能力”入手：首先，在专业能力培养上，积云教育通过“教学教学+实战项目”的方式，提升学员的项目研发/运营策划的实际工作能力；第二，在面试能力培养过程中，积云教育通过“五星级精品就业指导课”，帮助学员进行就业形势分析、1V1求职技能指导、就业心理辅导等，提升同学们的求职能力。并为每位学员准备包含“专属简历、高阶面试视频、项目答辩 PPT、专业技术栈指南、解决方案库”等内容的就业能力包，护送每一位学员从积云出发，走向更广阔的职业舞台；最后，在发展能力上，积云教育通过模拟真实的工作场景帮助学员沉浸式体会如何在工作中相应需求/编写代码/处理问题/汇报工作等，培养作为一名优秀职场人的工作能力，并引导学员养成学习进取、坚韧不拔、协同合作的职场工作精神，成为一名技术精湛、责任心强的职场精英。
相信通过积云教育的学习引导和求职陪伴，未来将会有越来越多的青年朋友可以找到适合自己发展的职业方向，提升自身工作能力，积极走好属于自己的就业路。
